Execução de avaliação

Neste menu são apresentados os planos de avaliação em execução os tipos de avaliador, agrupando os colaboradores cujas avaliações são responsabilidade do usuário conectado, permitindo sua realização.

	Acione este botão para: ▪Avaliar as competências de um colaborador. Consulte a seção Avaliação de competência (Apenas um colaborador) e Avaliação de competência (Múltiplos colaboradores) para obter a descrição detalhada de como a tela será apresentada de acordo com o número de colaboradores selecionados. ▪Avaliar os itens de carreira e sucessão de um colaborador. Consulte a seção Avaliação de carreira e sucessão para obter a descrição detalhada de como realizar esta operação. ▪Realizar a avaliação de consenso manualmente. Consulte a seção Avaliação de consenso para obter a descrição detalhada de como realizar esta operação.
	Acione este botão para visualizar os dados da avaliação selecionada na lista de registros, que já se encontra encerrada. Para visualizar as avaliações encerradas, utilize o campo "Situação" do filtro Avaliação no painel de filtros de pesquisa.
	Acione a seta localizada ao lado deste botão para configurar e emitir os relatórios de dados da avaliação e avaliação em branco desejados. Este botão também permite configurar um novo relatório ou associar algum relatório existente e ainda consultar os parâmetros que poderão ser utilizados na configuração de novos relatórios.
	Acione este botão para retornar a avaliação encerrada selecionada na lista de registros para execução. Note que este botão somente ficará habilitado se a avaliação selecionada se encontra encerrada, porém, o plano de avaliação ainda não foi encerrado. Para visualizar as avaliações encerradas, utilize o campo "Situação" do filtro Avaliação no painel de filtros de pesquisa.
	Acione este botão, para encerrar a avaliação selecionada na lista de registros. Veja mais detalhes na seção Finalizar avaliação.